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グローバル市場で勝負していると、従業員の多様性を気にした方がいいんですかね。
放っておくと国内市場前提の考えになってしまい、グローバルなビジネスチャンスを喪失してしまうのかもしれません。
まだそこまで結論はでないのでは。多様性と企業業績について相関があるのかないのか、様々な企業の調査結果を精査してみたいな〜ってレベルじゃないの。
多様性による業績悪化とかでてきたら、優生学者が喜びそうな……
それなんて日本・・・そういうことやりだしてから悪化してるのが多い気がす
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私はプログラマです。1040 formに私の職業としてそう書いています -- Ken Thompson
放っておくと国内市場前提の考えになってしまう (スコア:0)
グローバル市場で勝負していると、従業員の多様性を気にした方がいいんですかね。
放っておくと国内市場前提の考えになってしまい、グローバルなビジネスチャンスを
喪失してしまうのかもしれません。
Re: (スコア:0)
まだそこまで結論はでないのでは。多様性と企業業績について相関があるのかないのか、様々な企業の調査結果を精査してみたいな〜ってレベルじゃないの。
Re:放っておくと国内市場前提の考えになってしまう (スコア:0)
多様性による業績悪化とかでてきたら、優生学者が喜びそうな……
Re: (スコア:0)
それなんて日本・・・
そういうことやりだしてから悪化してるのが多い気がす