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長時間労働とか苛酷な労働環境ならわかるのだが…
自殺の要因の一つとして賃金状況が挙げられており、
なんかおかしな方向に進んでいる気がします。私が知った報道では、36時間勤務して帰ってきた後も会社からひっきりなしに電話がかかってきて…という報道だったと思うのですが、いつの間にか賃金の話に変わっていて不思議に思っています。
Foxconn は、まず勤務体系を見直すところからじゃないかとは思うのですけどね。
これは中国で報道されていることだと。で、その尻馬に乗ってるのが日本のアホなマスコミ。自殺に続く、スト報道でもね。
Foxconnが悪い、外資系が悪い、日本企業が悪い...等で片付けられ、報道されていますが、本当にそうだと思いますか？
明らかに中国系工場より給与や福利厚生が良く（ワーカーの旅行なんかもある所もある）、賃金の未払いや踏み倒しもないのに「外資系だけ」が報道され、叩かれることに疑問を持たない人が多すぎます。なぜ数ある工場で中国人が外資系を選ぶと言うかと言えば、アホでないかぎり「条件が良い」からです。ではどこの工場と比べて条件が良いのでしょう？なぜ外資系を選ぶのでしょうか？
これだけ自殺が多いとか、過酷だとか叩かれているFoxconnではまだ社員はやめず、新しい人が入ってくるわけです。中国人だってバカじゃありません。どの工場が給料がいいとか、労働条件がどうだとか、そういう話は口コミやネットで集めているのです。だから、別スレッドにも書いた方がいるように他社が月額１０元、２０元差でも条件がよいなら辞めていくわけです。
自殺にしても中国の新聞を読んでればわかることですが、工場でなくとも頻繁に新聞に飛び降り、服毒自殺やらが載っているんです。それが急に自殺が増えてるように報道してる。工場じゃなくても自殺してますって。
百度ニュースで自殺で検索してみてください。中国語が読める人は地元新聞の社会記事をどうぞ。
中国の本当に奴隷労働的な工場だと、自殺する意思さえ挫かれそうです。こんな感じの [afpbb.com]金銭的にも時間的にも中途半端に余裕があると自殺してしまう。
少し前までの生活水準では過酷さに見合う給料だったが、全体的に水準が上がった結果、相対的に見合わなくなったので賃上げ要求した。ってところではないか?
単にロボットアームを人力化するだけなら、こうやって賃金水準の上がってしまった中国よりも、もっと安い東南アジアなどに工場を建設するのが最近のトレンドらしいですよ。
中国での生産にこだわってるのは、中国国内市場をターゲットとしている業界(家電や自動車など)がメインです。もっと人件費の低い国で作って、関税払って輸入するよりは安く生産できるので。
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賃金で自殺するのか？ (スコア:0)
長時間労働とか苛酷な労働環境ならわかるのだが…
Re:賃金で自殺するのか？ (スコア:2, オフトピック)
自殺の要因の一つとして賃金状況が挙げられており、
長時間労働とか苛酷な労働環境ならわかるのだが…
なんかおかしな方向に進んでいる気がします。
私が知った報道では、36時間勤務して帰ってきた後も会社からひっきりなしに電話がかかってきて…
という報道だったと思うのですが、いつの間にか賃金の話に変わっていて不思議に思っています。
Foxconn は、まず勤務体系を見直すところからじゃないかとは思うのですけどね。
みなさん、重要なことを忘れているんですよね (スコア:1, すばらしい洞察)
これは中国で報道されていることだと。で、その尻馬に乗ってるのが日本のアホなマスコミ。
自殺に続く、スト報道でもね。
Foxconnが悪い、外資系が悪い、日本企業が悪い...等で片付けられ、報道されていますが、
本当にそうだと思いますか？
明らかに中国系工場より給与や福利厚生が良く（ワーカーの旅行なんかもある所もある）、賃金の未払いや踏み倒しもないのに
「外資系だけ」が報道され、叩かれることに疑問を持たない人が多すぎます。
なぜ数ある工場で中国人が外資系を選ぶと言うかと言えば、アホでないかぎり「条件が良い」からです。
ではどこの工場と比べて条件が良いのでしょう？なぜ外資系を選ぶのでしょうか？
これだけ自殺が多いとか、過酷だとか叩かれているFoxconnではまだ社員はやめず、新しい人が入ってくるわけです。
中国人だってバカじゃありません。どの工場が給料がいいとか、労働条件がどうだとか、そういう話は口コミやネットで集めているのです。
だから、別スレッドにも書いた方がいるように他社が月額１０元、２０元差でも条件がよいなら辞めていくわけです。
自殺にしても中国の新聞を読んでればわかることですが、工場でなくとも頻繁に新聞に飛び降り、
服毒自殺やらが載っているんです。
それが急に自殺が増えてるように報道してる。工場じゃなくても自殺してますって。
百度ニュースで自殺で検索してみてください。
中国語が読める人は地元新聞の社会記事をどうぞ。
Re:みなさん、重要なことを忘れているんですよね (スコア:1, 興味深い)
中国の本当に奴隷労働的な工場だと、自殺する意思さえ挫かれそうです。
こんな感じの [afpbb.com]
金銭的にも時間的にも中途半端に余裕があると自殺してしまう。
Re: (スコア:0)
少し前までの生活水準では過酷さに見合う給料だったが、全体的に水準が上がった結果、相対的に見合わなくなったので賃上げ要求した。
ってところではないか?
Re: (スコア:0)
水準以上の駒が揃わず負荷が集中してしまう
要は人材不足か
Re: (スコア:0)
単にロボットアームを人力化するだけなら、こうやって賃金水準の上がってしまった中国よりも、もっと安い東南アジアなどに工場を建設するのが最近のトレンドらしいですよ。
中国での生産にこだわってるのは、中国国内市場をターゲットとしている業界(家電や自動車など)がメインです。もっと人件費の低い国で作って、関税払って輸入するよりは安く生産できるので。
原因はisolation (スコア:2, 参考になる)
http://edition.cnn.com/2010/WORLD/asiapcf/06/01/china.foxconn.inside.factory/index.html
foxconnは、極端な軍隊式なやり方で従業員を拘束していると。
私語は禁止。仕事中のみならず、いつでも、どこでも。
寮のルームメイトの名前すら知らない。いや、決して話しかけてはいけない。
男女の交際禁止どころでなく、同性の友人を作ることも禁止。
仕事中は、ストップウォッチを持った管理者に監視されている。
そんな環境で、いつまで絶えられるのでしょうか？
自殺者の一人は、高給である事を、家族に自慢していたそうだ。
問題は賃金等ではなく、職場環境でしょう。
Re: (スコア:0)
>
>私語は禁止。仕事中のみならず、いつでも、どこでも。
>寮のルームメイトの名前すら知らない。いや、決して話しかけてはいけない。
>男女の交際禁止どころでなく、同性の友人を作ることも禁止。
いやいやいやいや、軍隊式っていうか……軍隊より凄いと思います。
戦況が苦しくなって旧陸軍の内務班体制が半分崩壊してた時期でさえ、
ソ連の赤軍大粛清で士官が片っ端から銃殺刑でころころされていた時期でも
ここまで物凄い状況じゃなかったんじゃないかと。
なんか、自殺されたか大概にもひどく精神病んでる人がいっぱい出てそうだ。
Re: (スコア:0)
>そんな環境で、いつまで絶えられるのでしょうか？
それどこの日本の工場ですか。
ってか、日本企業だとストップウォッチもって監視は当たり前だと思ってたんですが…
Re: (スコア:0)
それが給料でカバー出来ないので会社を辞められないと
テレビのインタビューに答えている従業員が
いました。
社員食堂がまずいとも言っていた。
# やらせかどうかは分からない。
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)